투명한 인사운영·역량제고 및 전문성 향상으로 조직문화 개선 기대
이천시가 지난 16일 이천시청 중회의실에서 합리적이고 투명한 인사운영과 역량제고 및 전문성 향상으로 조직문화를 개선을 위한 ‘맞춤형 인사컨설팅 사업 최종보고회’를 실시했다.
행정안전부의 맞춤형 인사컨설팅 용역사업에 지난 4월 신청하여 올해 단독 선정된 이천시는 9월부터 엄태준 시장을 비롯한 직렬별 직원 인터뷰, 전 직원 대상 설문조사가 진행됐고, 이천시 인사운영 상황 분석과 개선방안을 수립하여 최종보고회가 마련됐다.
이날 인사컨설팅 최종보고를 담당한 (주)사람경영컨설팅 측은 고위직 인사검증방안, 개방형 대상 직위 선정, 읍면동주민평가 반영방안, 승진·보직관리 현황 및 이천시에 맞는 인사운영 개선방안들을 제시했다.
한편, 이천시는 인사컨설팅 용역결과를 바탕으로 향후 인사운영기본계획 수립시 참고하여 연간 로드맵을 설정할 계획이다.
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